综艺我为王 第三百九十五章 跑男（一）

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9月末，又是一年秋，天气不冷不热，非常舒服。

崇岛的气温可能比市内要低一些，早上还有点小凉，得搭一件外套才能保证基本温度。

不过随着太阳逐渐升高，非常适合搞一些户外活动，比如~拍节目。

“天枢馆”大门前，阳光明媚，微风徐徐，就好像有一只毛茸茸的小手，从你脸颊拂过。

有一点点痒，更多的是惬意，舒服的让人很想闭上眼睛睡一觉。

但显然，已经架好机器准备拍摄的梁栋没这个好运气。

他脖子上挂着耳机，手里的脚本握成卷，不停的跟手下沟通着什么，连喝口水的时间都没有。

每一次新节目开拍前都是这样忙碌，没办法，新节目，幕后团队都是老带新。

新加入的成员难免毛手毛脚，而老人普遍没那个耐心一一指导，他们也都有自己的工作要忙。

所以经常能够听到师傅对徒弟的呵斥声，还有上级领导对下级的指责。

其实这样很不好，但没办法，时间有限，必须得用最严厉的方式逼迫年轻人进步。

只有他们快速成长，才能更好的帮到师傅、帮到节目。

如今，东方娱乐旗下员工已经突破千人，可以称得上大集团了。

管理上千人的公司，本身就是一门学问。

仅仅是一个剧组就有将近100号人，机器就有将近30部。

这个规模，没点见识的土包子过来，都得吓一大跳。

跑男可以说是如今东方娱乐旗下规模最大的节目组了。

而且人员经过精挑细选，平均年龄在30岁上下。

太老的不要，因为跑不动，太小的也不行，没经验容易出乱子。

年纪最大的是负责扛反光板的大叔，才37岁。

年纪最小的是跟在谢俊身边的实习pd，今年24岁。

对的，没看错，24岁在东方娱乐只能当实习生。

他不是应届毕业生，之前一直在蓝台工作。

可能觉得没什么挑战性，竟然放弃了电视台的铁饭碗，向东方娱乐递交了简历，宁愿从实习生干起。

东方娱乐的实习生可不比其它公司，至少得干半年才有机会转正。

是的，只是有机会，比例差不多在20：1。

20个实习生中，仅有一人能留下，这个淘汰率相当惊人。

难肯定是难了些，可能够留下来的无不是精英中的精英。

也只有他们才有资格享受东方娱乐的高福利待遇。

就比如这个叫吴凡忠的年轻人，如果他能成功转正，便可月入过万。

24岁月入过万，这还没算节目组的奖金，以及公司的年底奖金福利。

算一算，一年拿到30万左右的收入根本不是问题。

随着年龄增长，资历增加，收入还会继续上涨。

关键是跟着节目组工作，吃喝不用自己花钱，也没时间在外面花钱。

收入基本上都能攒下来，用不了几年就可以攒够房子的首付款了。

这也是为什么现在对娱乐圈有向往的年轻人，抢破头也要进入东方娱乐的原因。

吴凡忠是这一届实习生中运气最好的，刚进公司没多久，就被选入梁栋的节目组。

现在业界谁不知道，能够搭上梁栋的顺风车，就相当于走入了成功的轨道。

不用别的，只要在简历上加上这么一句，都能在跳槽时，令猎头高看一眼。

当然，也没谁这么蠢主动跳槽的，至今还没有一个。